La apoderada actora manifiesta en este acto y así lo reconoce expresamente que no le corresponde monto alguno por concepto de lo que el actor consideró haber sido un despido injustificado (indemnización de despido establecida en el artículo 125 de la Ley Orgánica del Trabajo), ya que lo que realmente ocurrió fue una terminación de la relación laboral en forma legal con fundamento en la Ley del Seguro Social pues transcurrieron las cincuenta y dos (52) semanas de suspensión por el Instituto Venezolano de los Seguros Sociales; igualmente la parte actora se hace reserva de la acción contra la demandada como consecuencia de la enfermedad profesional que contrajo en vigencia de la relación laboral. Revisado como ha sido el acuerdo transaccional suscrito por las partes y dado que el mismo no vulnera normas y derechos irrenunciables del Trabajador; el Tribunal visto que la mediación ha sido positiva de conformidad con lo establecido en el artículo 133 de la Ley O.....

Corolario de lo expuesto este Tribunal acogiendo Doctrina Jurisprudencial, emanada de la SALA CONSTITUCIONAL del TRIBUNAL SUPREMO DE JUSTICIA, con ponencia del MAGISTRADO: ANTONIO J. GARCÍA GARCÍA, en fecha: 18 del mes de agosto de dos mil tres (2003). Exp. N° 02-1702; en la que estableció: "Observa la Sala, al respecto, que aun cuando las decisiones definitivas o interlocutorias sujetas a apelación no pueden modificarse ni revocarse por el tribunal que las haya pronunciado e, igualmente, la revocatoria por contrario imperio sólo es procedente contra aquellas actuaciones o providencias de mera sustanciación o mero trámite cuando atentan contra principios de orden constitucional, aunque no estén sometidas a apelación, si el propio juez advierte que ha incurrido en este tipo de violaciones está autorizado y obligado a revocar la actuación lesiva. Por otra parte, el artículo 212 eiusdem establece: "Artículo 212.-No podrán decretarse ni la nulidad de un acto aislado del procedimi.....