este Tribunal de conformidad con lo establecido en el artículo 130 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo profiere el dispositivo en forma oral declarándose el desistimiento del procedimiento y en consecuencia terminado el mismo. Transcurridos como fueran cinco (5) días de despacho sin que se haya interpuesto el medio de gravamen pertinente, se entregarán los escritos de pruebas promovidos por las partes y se ordenará el archivo definitivo del expediente. Es todo.

El Tribunal visto que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo establecido en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo declara terminado el procedimiento y le imparte la debida homologación al convenimiento celebrado por las partes de conformidad con lo establecido en los artículos 57 y 58 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, y se ordenará el archivo definitivo del expediente una vez verificado el cumplimiento de la obligación que asume la parte demandada en esta audiencia preliminar. - Es todo.

con las partes comparecientes imponiéndolos el Juez del Objeto perseguido en esta audiencia como es que las partes a través de un medio alternativo de solución de conflictos produzcan un acuerdo que de por terminado el conflicto que sustancialmente los vincula. Las partes manifiestan al juez que han llegado satisfactoriamente a la celebración de un acuerdo; a través del cual la parte demandada ofrece en cancelar la suma de CINCUENTA MILLONES DE BOLÍVARES (Bs. 50.000.000,00); los cuales serán cancelados de la siguiente forma y oportunidad: 1.) La suma de VEINTE MILLONES DE BOLÍVARES (Bs. 20.000.000,00); EL DÍA 26/02/2007. 2.) La suma de QUINCE MILLONES DE BOLÍVARES (Bs. 15.000.000,00); EL DÍA 26/03/2007. 3.) La suma de QUINCE MILLONES DE BOLÍVARES (Bs. 15.000.000,00); EL DÍA 26/04/2007; para dar cumplimiento al contenido de la pretensión demandada y representada por los conceptos de prestaciones sociales discriminados por la antigüedad, intereses sobre prestaciones sociales, vacaciones.....