REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA PODER JUDICIAL TRIBUNAL OCTAVO DE PRIMERA INSTANCIA DE SUSTANCIACIÓN, MEDIACIÓN Y EJECUCIÓN DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO CARABOBO Valencia, Veinticuatro (24) de Octubre de dos mil trece 203º y 154º ACTA N° DE EXPEDIENTE: GP02-L-2013-001440 PARTE ACTORA: MERCEDES DEL CARMEN CRESPO ABOGADA ASISTENTE: PROCURADORA DEL TRABAJO ADRIANA CEBALLOS RABELL PARTE DEMANDADA: INDUSTRIA DEL LAVADO DE VENEZUELA (INLAVEN), C.A. APODERADA JUDICIAL DE LA PARTE DEMANDADA: LIZ OJEDA MOTIVO: COBRO DE PRESTACIONES SOCIALES Y OTROS BENEFICIOS. En el día hábil de hoy, Veinticuatro (24) de Octubre de dos mil trece, comparecen por ante este Juzgado Octavo de Primera Instancia de Sustanciación Mediación y Ejecución del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Carabobo, los ciudadanos: la ciudadana MERCEDES DEL CARMEN CRESPO, parte actora, asistida en este acto por la procuradora Adriana Ceballos Rabell, Ipsa N°86.021 quien en lo adelante y a los efectos del presente acuerdo se denominara “EL (LA) EX TRABAJADOR (A)” y por la parte demandada INDUSTRIA DEL LAVADO DE VENEZUELA (INLAVEN), C.A., la abogada en ejercicio LIZ OJEDA, inscrita en el IPSA bajo el Nro. 86.266, quien en lo adelante y a los efectos del presente contrato se denominará “LA DEMANDADA”, se ha convenido en celebrar la presente transacción, la cual se regirá por las cláusulas que se describen a continuación. PRIMERO: Se inicia el presente proceso por demanda de prestaciones sociales, donde “EL (LA) EX TRABAJADOR (A)”, entre otros aspectos, señala que inicio su relación de Trabajo en fecha 15 de Agosto de 2011 hasta el día 14 de Noviembre de 2012, desempeñando el cargo de Servicios Generales, devengando una remuneración o salario promedio para el último mes de dicho vínculo laboral de Bs. 68,23 diarios. Se discutió pormenorizadamente, tanto los hechos como los fundamentos de derecho de la misma, llegándose a la conclusión, de que no todos los aspectos reclamados en dicha demanda por prestaciones sociales y demás conceptos laborales, eran procedentes y en consecuencia era necesario que las partes cedieran en sus pretensiones para llegar a un acuerdo Transaccional. SEGUNDO: “LA DEMANDADA”, rechaza y niega tanto en los hechos como en los fundamentos de derecho todos los aspectos reclamados por “EL (LA) EX TRABAJADOR (A)”, por lo que en aras de ponerle fin al presente proceso, ésta ofrece por concepto de antigüedad, vacaciones fraccionadas, bono vacacional fraccionado y utilidades fraccionadas, por la cantidad de BOLIVARES OCHO MIL SIN CENTIMOS (Bs. 8.000,00), como pago único y definitivo de todos y cada uno de los conceptos ofrecidos y aceptados por “EL (LA) EX TRABAJADOR (A)”, el cual se cancela en el día de hoy, en un cheque Nro. 41001183, del Banco BOD, emitido a nombre del EX TRABAJADOR (A). TERCERA: “EL (LA) EX TRABAJADOR (A)” manifiesta su conformidad con la cantidad cancelada por “LA DEMANDADA” y se compromete a no reclamar bajo ningún concepto, alguna diferencia de dinero o exigir de “LA DEMANDADA” el cumplimiento de obligación alguna, ya que con el pago de los conceptos antes descritos en la cláusula segunda, se libera a “LA DEMANDADA” de toda responsabilidad derivada de la relación trabajo. CUARTA: La presente Mediación y Conciliación se ha efectuado tomando en cuenta las disposiciones de los Artículos 253 y 258 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, en concordancia con los Artículos 257, 258, 261 y 262 del Código de Procedimiento Civil, y el Artículo 19 de la Ley Orgánica del Trabajo, las Trabajadoras y los Trabajadores. Y por cuanto que los acuerdos contenidos en la presente Acta de Mediación son producto de la voluntad libre, consciente y espontánea expresada por las partes; y en vista de que dichos acuerdos tienden a garantizar una armoniosa resolución de las controversias a que se refieren los procesos y a restablecer el equilibrio jurídico entre las partes; y en virtud de que los acuerdos alcanzados no son contrarios a derecho, y se adaptan a los criterios jurisprudenciales que han sido establecidos por el Tribunal Supremo de Justicia y tomando en cuenta que los acuerdos de las partes han sido la conclusión de un proceso de Mediación como mecanismo adecuado y conveniente para la resolución de conflictos. Este Tribunal Octavo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo del Circuito Judicial Laboral del Estado Carabobo, en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 eiusdem, da por concluido el proceso y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables de LA EX TRABAJADORA derivados de la relación de trabajo, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, en los términos como las partes lo establecieron, dándole efectos de Cosa Juzgada . Se ordena el archivo definitivo del presente expediente. Se terminó, se leyó y conformes firmaron. LA JUEZ., Dra. MARIA EUGENIA NUÑEZ BRICEÑO. LA PARTE ACTORA., LA PARTE DEMANDADA., La Secretaria., Abg. Yajaira Martínez.